Çalışma izni başvuru işlemi, Türkiye’de yabancı uyruklu bireylerin yasal olarak çalışabilmeleri için gerçekleştirilmesi gereken resmi ve oldukça dikkat gerektiren bir süreçtir. Hem işverenin hem de çalışmak isteyen yabancının sorumluluk taşıdığı bu başvuru, usule uygun yapılmadığında ciddi yasal yaptırımlara yol açabilir. İşte bu noktada profesyonel destekle yürütülen başvurular süreci hızlandırır ve riski ortadan kaldırır. Poyraz Danışmanlık, 2025 yılı itibarıyla güncellenen mevzuata tamamen hâkim kadrosu ile yabancı çalışma izni başvurularını sorunsuzca sonuçlandırmaktadır.
Çalışma İzni Başvuru Nedir?
Çalışma izni, Türkiye’de yabancıların yasal olarak belirli bir işverene bağlı çalışabilmesi için Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı (ÇSG Bakanlığı) tarafından verilen resmi izindir. Bu iznin alınması zorunlu olup, izinsiz çalışma veya çalıştırma durumunda hem işverene hem de çalışana idari para cezası uygulanır.
Kimler Çalışma İzni Başvurusu Yapabilir?
✅ Türkiye’de ikamet izni olan yabancılar
İkamet izni sahibi olan yabancılar, Türkiye içinden (yerli başvuru) çalışma izni başvurusunda bulunabilir.
✅ Türkiye dışında yaşayan yabancılar
Yurtdışında bulunan kişiler, Türkiye Cumhuriyeti büyükelçilikleri veya konsoloslukları aracılığıyla (dış başvuru) çalışma izni başvurusu yapabilir.
✅ Yabancı çalıştırmak isteyen Türk işverenler
İşverenin sistemde kayıtlı olması ve gerekli belgeleri temin etmesi gereklidir.
Çalışma İzni Başvurusu Nasıl Yapılır?
Poyraz Danışmanlık olarak hem yerli hem de dış başvurularda tüm süreci adım adım sizin adınıza yürütüyoruz. Aşağıda temel başvuru adımlarını bulabilirsiniz.
📌 1. İşveren Kayıt Sistemi (E-izin) Girişi
İşveren, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın e-izin sistemin Elektronik imza sertifikası ile sistem doğrulaması yapılır
📌 2. Başvuru Formlarının Doldurulması
Yabancı çalışanın ve işverenin bilgileri sisteme girilerek başvuru formu oluşturulur. Bu form, hem işveren hem de çalışan tarafından imzalanır.
📌 3. Gerekli Belgelerin Sisteme Yüklenmesi
Başvuru sırasında hem işveren hem çalışan bazı belgeleri sisteme dijital olarak yüklemek zorundadır. (Detayları aşağıda)
📌 4. Başvurunun Bakanlığa Gönderilmesi
Tüm bilgiler tamamlandıktan sonra başvuru e-imza ile imzalanır ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na gönderilir.
📌 5. Başvurunun Değerlendirilmesi ve Sonuçlandırılması
Bakanlık başvuruyu inceler. Uygun bulunursa çalışma izni düzenlenir ve sisteme düşer. Fiziksel belge işverene gönderilir.
Gerekli Belgeler (2025)
✅ Yabancı Çalışan İçin:
-
Pasaport fotokopisi
-
1 adet biyometrik fotoğraf
-
Diploma veya eğitim belgesi (gerekli durumlarda Türkçe tercümesi)
-
İkamet izni belgesi (yerli başvuru için)
-
Vize başvuru numarası (dış başvuru için)
✅ İşveren İçin:
-
Vergi levhası
-
Ticaret sicil gazetesi
-
İmza sirküleri
-
SGK işyeri bildirgesi
-
Son 6 aya ait SGK hizmet listesi
-
İş sözleşmesi (taraflarca imzalanmış)
Not: Her sektör ve pozisyon için ek belgeler talep edilebilir. Poyraz Danışmanlık, sektörünüze uygun özel evrak listesini hazırlar.
Başvuru Süresi Ne Kadardır?
-
Yerli Başvuru: 20–30 iş günü
-
Dış Başvuru: Konsolosluk başvurusu sonrası 6–8 hafta
-
Uzatma Başvurusu: 15–25 iş günü
Poyraz Danışmanlık ile yapılan başvurular, evrak eksikliği yaşanmadan tamamlandığı için en kısa sürede sonuçlanır.
Çalışma İzni Türleri
🛠️ Süreli Çalışma İzni
İlk başvuruda 1 yıl geçerlidir. Aynı işverene bağlı olarak 2 ve 3 yıllık uzatmalar mümkündür.
🔄 Süresiz Çalışma İzni
En az 8 yıl kesintisiz izinle çalışan yabancılara verilir. Türkiye’de kalıcı kariyer hedefleyenler için idealdir.
👨💻 Bağımsız Çalışma İzni
Kendi işini kurmak isteyen yabancılar için geçerlidir. Sıkı şartlara tabidir.
Poyraz Danışmanlık ile Çalışmanın Avantajları
✅ Tüm süreç profesyonelce yürütülür: Belgelerin hazırlanması, başvuru formunun doldurulması ve online sistem girişi uzman ekipler tarafından yapılır.
✅ Zaman tasarrufu sağlarsınız: Günler süren evrak takibi ve yanlış başvuru riskini ortadan kaldırır.
✅ Yasal hatalardan kaçınırsınız: Eksik belge, yanlış form, süre aşımı gibi riskler sıfıra indirilir.
✅ Süre uzatma, redde itiraz ve belge yenileme hizmeti sunarız.
Sıkça Sorulan Sorular
❓ Türkiye’de çalışma izni olmadan çalışan yabancıya ne olur?
Yasa dışı çalıştığı tespit edilen yabancı hakkında sınır dışı işlemi uygulanabilir. İşverene ise idari para cezası kesilir.
❓ Çalışma izni red alırsa ne yapılır?
Red durumunda 30 gün içinde itiraz hakkınız vardır. Poyraz Danışmanlık, itiraz sürecini de yönetir.
❓ Vize ile gelen biri çalışma izni başvurusu yapabilir mi?
Evet, dış başvuru kapsamında konsolosluk kanalıyla başvuru yapılabilir.
2025 Güncellemeleri ve Dikkat Edilmesi Gerekenler
-
Dijital başvuru zorunluluğu devam ediyor. Tüm işlemler online sistemler üzerinden yapılmakta.
-
E-İmza kullanımı şarttır.
-
Sektörel kotalar yeniden düzenlenmiştir. Bazı meslek grupları için kontenjan uygulanmaktadır.
-
Türk vatandaşı çalıştırma zorunluluğu devam etmekte (en az 5 Türk çalışana 1 yabancı kuralı).
Poyraz Danışmanlık, tüm bu güncel düzenlemeleri yakından takip eder ve başvurularınızı buna göre optimize eder.
Çalışma İzni Başvurusu İçin Doğru Adres: Poyraz Danışmanlık
Eğer Türkiye’de bir yabancı çalışanı istihdam etmek ya da yabancı biri olarak Türkiye’de çalışmak istiyorsanız, çalışma izni başvuru sürecinizi profesyonel bir danışmanlık firmasıyla yürütmeniz, zaman ve emek açısından büyük avantaj sağlar. Poyraz Danışmanlık, başvurunun her aşamasında şeffaf bilgi sunarak ve tüm belgelerinizi titizlikle hazırlayarak süreci en kısa sürede sonuçlandırmanıza yardımcı olur.
